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Ref. #:396009-001
Opportunity:Directeur, Finances et administration - HB Heller
Date Posted:7/26/2019

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Directeur, Finances et administration

À propos de Spencer Supports Canada / HB Heller

Spencer Supports Canada Ltée, par le biais de ses filiales opérantes HB Heller et Créations GSL, se spécialise dans le segment « valeur » de l’industrie du vêtement pour femmes et adolescentes en fournissant des produits de bonne qualité à des prix attrayants et en gérant les programmes de marques privées pour leurs divers clients à travers le Canada. Désormais appuyée par une société de capitaux privés (« Private Equity »), Spencer est à la recherche d’un directeur, Administration et finances pour se joindre à son équipe et participer activement au déploiement de sa stratégie de croissance.

Description sommaire

Relevant du président-directeur général et président du conseil d’administration, le directeur, Finances et administration assure la direction de tout ce qui est relatif à la comptabilité, les contrôles, les rapports financiers et la trésorerie de l’entreprise. Il effectue ou coordonne la préparation d’états financiers, les prévisions budgétaires, les rapports d’analyse, les modèles de simulation financière et les rapports de gestion. Il a aussi pour mandat d’améliorer les processus internes et de participer à l’implantation des outils informatiques requis à la saine gestion de l’entreprise, en plus de contribuer à la gestion des opérations et de prendre part aux comités exécutifs. Il chapeaute une équipe de cinq (5) personnes, dont deux (2) directement.

Principales tâches et responsabilités

  • Contrôler la comptabilité générale de l’entreprise ainsi que la comptabilité de gestion;
  • Maintenir et développer des indicateurs de performance sur les éléments clés de l’entreprise, incluant des rapports de ventes et de marges;
  • Analyser les rapports de gestion et offrir des recommandations et plans d’action afin d’optimiser la performance financière et opérationnelle;
  • Produire les états financiers et préparer des rapports de gestion mensuels, trimestriels et annuels pour le bénéfice de la direction, des investisseurs et des actionnaires de l’entreprise;
  • Chapeauter la préparation des budgets annuels et en assurer le suivi;
  • Préparer les dossiers pour la vérification annuelle des états financiers;
  • Veiller à l’exécution et à la conformité des diverses déclarations gouvernementales;
  • Assumer diverses fonctions administratives telles que la gestion des assurances, les relations avec la banque, la gestion des ressources humaines et revues salariales, etc.;
  • Participer à des processus d’acquisition, le cas échéant;
  • Harmoniser l’information financière entre les deux divisions actuelles et toute autre future division;
  • Effectuer toutes autres tâches connexes.

Qualifications requises

Formation

  • Détenir un diplôme universitaire de premier cycle en comptabilité ou en finance ou dans un domaine compatible avec la fonction;
  • Être titulaire d’un titre comptable.

Expérience

  • Posséder un minimum de trois (3) à cinq (5) ans d’expérience pertinente dans le domaine de la finance et/ou comptabilité, dont un minimum de deux (2) ans en supervision de personnel.
  • Solides connaissances techniques en finance et comptabilité.

Exigences

  • Sens de l’initiative, autonome tout en démontrant un esprit d’équipe;
  • Excellent sens des priorités et d’organisation;
  • Capacité d’analyse et grand souci du détail;
  • Sens de la rigueur et éthique;
  • Grand sens des responsabilités, proactif, digne de confiance, aime s’approprier les projets et personne de résultats;
  • Personne à l’aise dans un environnement entrepreneurial et en évolution;
  • Excellente maîtrise du français et de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit.

Pourquoi se joindre à HB Heller

  • Organisation agile et flexible ayant un fort potentiel de croissance;
  • Poste dont les responsabilités dépassent le cadre de la comptabilité et représente un potentiel de développer son sens des affaires;
  • Possibilité de bénéficier de la création de valeur par le droit d’options d’achat d’actions.



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